Rojstnodnevna zabava - dušena gos v železnem loncu

Kot podjetje, ki skrbi za dobro počutje zaposlenih in team building, smo organizirali edinstveno rojstnodnevno zabavo zaposlenih. Zaposlenim smo omogočili prijetno in nepozabno izkušnjo z rojstnodnevno zabavo z gosjo, dušeno v kotlu, kmečkim KTV in igranjem biljarda. Rojstnodnevna zabava.

Za tokratno rojstnodnevno zabavo zaposlenih je podjetje za prizorišče izbralo kmečko hišo v predmestju. Na začetku prireditve so se zaposleni zbrali in poskusili posebno dobroto - gos, dušeno v železnem kotlu. Ta jed nima le edinstvenega okusa in izvrstnega okusa, ampak tudi odraža prehranjevalno kulturo, ki združuje lokalne značilnosti in inovativnost.

Nato so vsi začeli živahno petje in ples v KTV prostoru kmečke hiše. Vsi so se izkazali s svojimi pevskimi glasovi in ​​skupaj zapeli klasične pesmi ter napolnili celotno prizorišče s smehom in smehom. Ta ura ne le izboljša komunikacijo med zaposlenimi, ampak tudi razbremeni delovni pritisk in omogoči vsem, da se sprostijo v sproščenem in prijetnem vzdušju.

Hkrati je nekaj zaposlenih prišlo v prostor za biljard in začelo ostro in zanimivo igro. Biljard je šport, ki zahteva timsko delo in spretnosti. S tem tekmovanjem zaposleni globlje razumejo značilnosti in sposobnosti drug drugega. Po igri so vsi rekli, da je ta aktivnost teambuildinga okrepila medsebojno prijateljstvo in zaupanje.

Icey, rojstnodnevna uslužbenka, je povedala: "Ta rojstnodnevna zabava je bila res odlična! Ne samo, da smo uživali v hrani, skupaj smo tudi peli in plesali ter se zelo zabavali. Zaradi takšnih dejavnosti smo resnično začutili skrb in podporo podjetja do nas .."

S to edinstveno rojstnodnevno zabavo zaposlenih, ki je vključevala gosjo obaro v voku, kmečko KTV in biljard, so zaposlenim omogočili prijetno in nepozabno izkušnjo team buildinga. Podjetje bo ustvarjalo boljše delovno vzdušje in bivalno okolje za zaposlene ter še naprej spodbujalo timsko delo in razvoj. Verjamem, da se bodo s takšno podporo zaposleni bolj aktivno soočali z delovnimi izzivi in ​​prispevali več k razvoju podjetja.